![Igualdade traduzida em investimento](https://viva-porto.pt/wp-content/uploads/2012/09/trabalho_mulheres.jpg)
A representatividade das mulheres nos conselhos de administração das empresas será critério de desempate na atribuição de fundos de coesão da União Europeia, anunciou a secretária de Estado Teresa Morais. Esta é uma das medidas previstas nos novos planos para a igualdade, para a prevenção e combate à violência doméstica e de género e ao tráfico de seres humanos que vão vigorar de 2014 a 2017, já aprovados em Conselho de Ministros. No plano, centrado na promoção da igualdade de género, há um grande destaque para a intervenção nos domínios da educação e do mercado de trabalho e, no programa da prevenção da violência, o enfoque vai para outras formas de violência, como a mutilação genital feminina. No que respeita ao combate ao tráfico de seres humanos, o plano do Governo passa pela cooperação entre as entidades públicas e a sociedade civil.
Portugal foi o país da União Europeia onde a diferença salarial entre homens e mulheres mais aumentou entre 2006 e 2011, contrariando a tendência comunitária, segundo um relatório do Eurostat sobre o desenvolvimento sustentável.